花1亿给员工包车他拒绝996工作制却年入286亿

来源:米兰登录入口    发布时间:2025-07-17 19:51:03

  。这几天他又亲自体验外卖骑手的工作,体会到了外卖员的不容易。送完了一天外卖后,他把这些

  这样实打实为员工考虑的企业家可以让我们去拥护。然而这样优秀的企业家不止他们两位,我今天要讲的就是申洲国际集团董事长——马建荣。

  他斥资1亿元建立中央厨房、包租大巴送员工返乡(连续8年)、无偿提供宿舍及空调,员工春节返岗率超95%,劳务纠纷率仅万分之一,并且拒绝“996”文化:坚持每周双休、拒绝压榨劳动力,强调“员工稳定是企业福气,更让人惊叹的是,他的工厂连续20年没有员工主动离职,这在“进厂如噩梦”的当下,简直是个商业奇迹。

  在中国制造业的版图上,浙江绍兴走出的马建荣绝对是个传奇人物。他13岁辍学进厂,从一名普通的纺织工人做起,最终执掌亚洲最大的服装制造企业——申洲国际。2022年,他以700亿身家登上胡润全球富豪榜,成为名副其实的“纺织大王”。截至2025年,申洲国际员工超4.8万人,年产针织服装1.7亿件,市值超2000亿港元,连续多年位居中国服装出口额第一。

  1965年,马建荣出生在浙江绍兴的一个纺织世家。他的父亲马宝兴是上海针织二十厂的副厂长,也是中国纺织业的技术专家。按理说这样的家庭背景,马建荣应该算是个“富二代”,但命运却给了他一个不一样的剧本。

  13岁那年,马建荣不爱读书直接辍学。在那个年代这并不罕见,但马宝兴并没有强迫儿子回学校,而是把他带进了纺织厂,让他从最基层的工人做起。于是13岁的马建荣成了车间里年纪最小的“童工”,每天和机器、布料打交道。

  这个决定看似随意,却成了马建荣人生的第一个转折点。他在工厂里摸爬滚打,从织布、染色到缝制,几乎干遍了所有工序。这段经历让他对纺织行业有了最直观的理解,也为他日后执掌申洲国际打下了坚实的基础。

  1990年,宁波市政府未解决就业问题,决定筹建宁波申洲织造公司。当时,这家企业由上海针织二十厂和外资企业一同出资,但资金迟迟不到位,工厂还没开工就欠下300万债务。

  马宝兴被邀请担任副总经理,但他提出一个条件:解决孩子的城市户口问题。政府答应了,于是马宝兴带着全家搬到宁波,马建荣也郑重进入申洲织造。

  当时的申洲,没钱、没人、没市场,几乎是个“三无企业”。马宝兴四处拉投资,马建荣则负责生产管理。他们发现,当时中国的纺织企业大多生产低端产品,竞争非常激烈,利润微薄。于是父子俩决定走高端路线,瞄准日本市场。

  日本客户对质量发展要求极为苛刻,尤其是婴儿服装,甲醛含量、色牢度等指标远超行业标准。1992年有批货出了问题,日本客户直接质问马建荣:“这批货为什么一冲水就掉色?”

  马建荣知道,如果解决不了这样的一个问题,申洲可能彻底失去日本市场。他连夜召集技术团队,最终发现是染料工艺出了问题。于是他马上下令把所有不合格的衣服全部销毁,并重新生产,并向日本客户承诺,以后绝不会再有这种不合格产品。这一举动让日本客户看到了申洲的诚信,也为公司赢得了长期合作的机会。

  1997年马宝兴卸任,马建荣正式接管了公司,可是没有想到赶上了亚洲金融危机爆发,许多纺织企业倒闭,但申洲却迎来了转机。当时日本优衣库急需35万件订单,但没人敢接,由于时间太紧、要求太高。马建荣却拍板接下,并承诺20天内完成。

  那段时间申洲的工人三班倒,马建荣亲自盯生产线。最终他们不仅按时交货,还保证了质量。优衣库从此成为申洲的长期客户,而申洲也借此打开了国际市场。

  2005年,申洲国际在香港上市,马建荣把募集的9亿港元全部用于设备升级,而不是像别的企业那样去炒房或投资金融。这一决定让申洲的生产效率大幅度的提高,成为全世界少数能实现“15天交货”的服装企业。

  2010年后,马建荣开始全球化布局,在越南、柬埔寨建厂,打造“纺织+印染+成衣”一体化供应链。2025年,申洲在安徽望江投资“智能制造项目”,目标是将传统纺织业的“指尖技艺”升级为“云端智造”。

  据了解,此次开工的申洲安徽智能化时尚服装制造项目,属于申洲集团在安徽望江增资扩建的技改项目。项目分三期建设,致力打造成全世界最先进的制衣“灯塔工厂”,全自动吊挂生产线与AI视觉质检将重塑生产全流程,AGV智能物流与工业网络站点平台将实现全链条协同,光伏发电与水循环系统将实现经济发展与生态保护的双赢。新建一期投产后,预计将实现生产效率提升40%,能耗降低20%,年产量新增5000万件。

  在“996”盛行的今天,马建荣的工厂却能做到20年无员工主动离职,这简直是个商业奇迹。他是怎么做到的?

  高工资+好福利‌:申洲工人的平均薪资比当地水平高35%,还有免费食堂、住房补贴。

  这些措施看似简单,但在中国制造业里却极为罕见。马建荣曾说:“工人不是机器,他们也有家庭,有生活。”正是这种“以人为本”的管理理念,让申洲的员工忠诚度远超同行。

  技术‌:他敢砸钱买设备、搞研发,让申洲从代工厂变成技术领先的人机一体化智能系统企业。

  长期主义‌:他从不炒房、不玩资本游戏,而是专注主业,一步步把申洲做成全球供应链巨头。

  在“赚快钱”盛行的时代,马建荣证明了:‌制造业依然是经济的根基,而真正的企业家,必须耐得住寂寞,守得住初心。‌

  根据港股申洲国际发布2024财年年报。公司2024年整年实现营业收入286.63亿元。在2025年3月27日,胡润研究院发布《2025胡润全球富豪榜》,马建荣家族以335亿元人民币财富位列榜单774位。

  马建荣的故事,是一个典型的中国式逆袭。他没有高学历,13岁就辍学打工。但他凭借对行业的深刻理解、对质量的极致追求,以及对员工的真诚关怀,最终打造出一个千亿商业帝国。

  如今,申洲国际慢慢的变成了耐克、优衣库、阿迪达斯等国际大品牌的顶级供应商,而马建荣仍在推动企业向人机一体化智能系统迈进。他的经历告诉我们:‌成功没有捷径,唯有脚踏实地,才能走得更远。‌

  这才是以人为本的良心企业家,员工有这样好的老板,就会全心全意为企业创造最好的产品。

  人一辈子最大意义!就是带领员工一起过上幸福生活[赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞][赞]

  爱的瑙鲁总统透露:我的外曾祖父来自中国,在中国寻找自我的“根”很重要

  瑙鲁总统阿迪昂携家人于7月6日至9日在广东寻根谒祖及参访交流。一路上,总能看到这位总统,还被评价为“水平很高”。而去年3月阿迪昂访华时,也能看到他一路拍拍拍的身影。

  【来源:抚顺交通广播】 集健身、休闲游乐、观景于一体投资2000万元总占地面积11.

  近日随着最后一方混凝土浇筑完成天府新区经眉山至乐山高速公路(以下简称天眉乐高速)两河口特大桥顺利实现双幅贯通记者从现场获悉该大桥是天眉乐高速主线范围内跨度最大的连续刚构桥此次双幅贯通标志着项目重难点工程取得重大突破也为全线建成通车打下了坚实基础两河口特大桥顺利实现双幅贯通天眉乐高

  7月15日5时34分,搭载天舟九号货运飞船的长征七号遥十运载火箭,在我国文昌航天发射场成功发射。8时52分,天舟九号货运飞船与空间站组合体完成交会对接。一起回顾本次任务的精彩瞬间!

  女教师称调岗一年后发现被降级,校方承认未履行告知义务,曾承诺将补发工资 当地教体局回应(红星新闻)

  #阳江第一村 #黎田在贩卖阳江 #黎田户外 #黎田落村 #黎田户外柴火煲仔饭

  男童扁桃体手术脑死亡 当地卫健局介入调查!#手术 #卫健委 (来源:扬子晚报)

  首届校长论坛在阳江举行,珠海阳江江门三地校长共线年对口帮扶阳江市江门市基础教育高质量发展培训暨首届珠海阳江江门中小学校长论坛在阳江市召开。

  7月16日,山西省河津市公安局党委委员、副局长高军茂,河津市公安局交警大队负责人原永贵率队赴韩城市公安局交警大队,开展道路交互与通行安全管理工作交流活动。

  外出小于1小时不建议关空调 空调启动阶段的能耗会很高。重启次数多了,会超过空调一直开着的能耗。

  外出小于1小时不建议关空调 空调启动阶段的能耗会很高。重启次数多了,会超过空调一直开着的能耗。

  最近刷到一个超治愈的家居案例,看完直想感叹:把爱好过成日子的家,真的会发光。主角是大阪一对80后夫妇,女主人是花店老板,从大学就爱绿植鲜花,后来把这份喜欢搬进了自己的小窝里。他们住的是带小院的二层木造小楼,146平的空间里,最打眼的就是满屋子的绿植。


上一篇:纺织设备受益股的上市公司(2025年版)
下一篇:襄樊博亚机械有限公司